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2016年11月23日,由人力资源智享会(HREC)主办的2016“中国员工福利价值大奖”颁奖典礼于上海隆重举行。本次评选历时近半年、经过多轮评审,最佳创新奖”、“最佳实践奖”“最具价值案例奖”大奖得主在万众期待中揭晓。(以下获奖排名不分先后)

 

最佳创新奖:

海航旅业集团有限公司

上海瀚银信息技术有限公司


最佳实践奖:

康明斯(中国)投资有限公司

罗氏诊断产品(上海)有限公司

上海波特曼丽思卡尔顿酒店

微策略软件(杭州)有限公司


最具价值案例奖:

诺和诺德(中国)制药有限公司

洲际酒店集团

(颁奖典礼现场)

     

  中国优秀人才争夺日趋激烈的当下,薪酬福利水平已经成为企业吸引外部人才和保留内部员工的重要条件之一。目前,企业薪酬福利部门正面临着诸多挑战:如何随着组织结构调整进行有效的福利整合,如何进行内部员工福利沟通,如何实施福利创新等都是人力资源专业人士在不断探索的课题。除此之外,随着经济结构的调整,中国经济逐渐进入“常态化”发展,经济增速放缓,很多企业面临着不小的财务压力,福利成本控制问题也迫在眉睫。

 

作为国内高端、专业、广具影响力的人力资源会员制组织,人力资源智享会(HREC)始终秉持“传递智慧,分享实践”的信念与责任,始终为推动人力资源行业的发展而贡献能量。2014 年至今我们成功举办了“中国学习与发展价值大奖”、“中国招聘与任用价值大奖”、“中国人力资源共享服务中心价值大奖”,以“汇聚优秀企业,发现最佳实践,引领人力资源行业发展”为目标,全程遵循“权威、严谨、公开、保密、公益、实践- 分享”原则,打造了专业、公平、公正的人力资源奖项。

 

本次“ 2016中国员工福利价值大奖”,我们将秉持一贯的原则和目标,确保企业在公平、公正、公信、公益的平台上评比,为行业寻找到真正优秀的“员工福利”实践标杆


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