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由于VUCA时代的特性,动荡的外部市场推动着企业不断地进行改变。由此,对于招聘战略,招聘团队,人才获取渠道和招聘工具方法等都有了许多新的要求。企业需要明确自己所需的人才是什么样?在哪?如何吸引?招聘团队自身如何提高?都说唯一不变的就是变化本身。在这个求新求变的时代中,智享会聚焦招聘痛点,邀请各方HR 同仁分享优秀实践,共同探讨热点话题,点亮灵感!两天的会议,多个会场的分享,1000多人的参与,希望带给您不一样的精彩!

关于会议

主要内容:

着眼业务,制定招聘规划
组合优化,获取目标人才
特定人才招聘
招聘流程管理和团队建设
雇主品牌建设与人才吸引

演讲嘉宾

议程安排

7月12日上午

  • 8:30
    注册
  • 8:50
    智享会致辞
  • 9:00
    大会主席致辞 
    
    总经理|Talent Tree
  • 9:10
    演讲一 如何运用大数据 助力高效招聘
    
    亚太区硬件事业部招聘经理│谷歌
  • 9:55
    演讲二 招聘模式创新助力业务变革成功
    
    客户管理部总经理| 科锐国际
  • 10:30
    茶歇
  • 11:00
    演讲三 渠道创新和AI 技术的应用
    
    人才招募总监|玛氏中国
  • 11:45
    圆桌讨论 新技术在招聘中的应用
    
    高级招聘经理│施耐德电气
    HR AI 专家│某东南亚最大互联网公司
    高级招聘经理|捷豹路虎
    战略招聘及雇主品牌总监|迅达
  • 12:30
    抽奖
  • 12:35
    午餐
  • 13:45
    激活游戏

7月12日下午

  • 13:50
    公益演讲 职慧公益演讲
  • 13:55
    抽奖
  • 14:00
    演讲四 企业如何打造微信招聘公众号 均胜实践分享
    
    人力资源总监|均胜电子
  • 14:45
    演讲五 新时代下招聘团队的变革
    
    大中华区高级招聘经理|IBM
  • 15:30
    茶歇
  • 16:00
    演讲六 施耐德内部推荐优化项目
    
    高级招聘经理│施耐德电气
  • 16:45
    演讲七 海尔关于“人才吸引”模式的探索
    
    人才吸引平台总监│海尔
  • 17:30
    抽奖
  • 17:40
    大会第一天结束

7月13日会场一上午

  • 8:30
    注册
  • 8:50
    智享会致辞
  • 9:00
    大会主席致辞
    
    COE 招聘配置部高级招聘经理|华星光电
  • 9:10
    演讲一 | 如何谈“校”风生――亿滋校招案例分享
    
    中国区人才招聘负责人|亿滋中国
  • 9:55
    演讲二 | 部署你的最佳招聘渠道――内部推荐重塑之路
    
    COE 招聘配置部高级招聘经理|华星光电
  • 10:40
    茶歇
  • 11:00
    演讲三 | 如何与业务部门建立互信 有效落实招聘战略――以技术人才招聘为例
    
    招聘及人事服务高级团队经理|交通银行太平洋信用卡中心
  • 11:45
    演讲四| 高管的招聘与培育――丹纳赫招聘实践
    
    中国区人才招聘总监|丹纳赫集团
  • 12:30
    午餐

7月13日会场二上午

  • 8:30
    注册
  • 8:50
    智享会致辞
  • 9:00
    大会主席致辞 
    
    人力资源副总裁|中新控股
  • 9:10
    演讲一 | 规模性制造业直面蓝领招聘痛点 当纳利领衔专属直招平台初实践
    
    亚洲战略招聘负责人│当纳利
  • 9:55
    演讲二 | 如何通过高效数据化管控提升招聘团队效能
    
    人力资源副总裁|中新控股
  • 10:40
    茶歇
  • 11:00
    演讲三 | 过程与结果并重的招聘管理
    
    招聘经理|上海家化
  • 11:45
    演讲四| 如何利用内部人才库做好招聘――麦肯锡案例分享
    
    执行总经理│复星地产
  • 12:30
    午餐

7月13日下午

  • 13:45
    激活游戏
  • 13:50
    演讲五 如何通过招聘提升雇主品牌
    
    战略招聘及雇主品牌总监|迅达中国
  • 14:35
    演讲六 解读雇主品牌 助力招聘事半功倍
    
    创始人兼高级合伙人| ITSStudio
  • 15:10
    茶歇
  • 15:30
    演讲七 罗氏诊断 “VUCA 时代的职场”拒绝套路
    
    人才吸引和招聘总监|罗氏诊断
  • 16:15
    圆桌讨论 如何将移动招聘技术玩出新花样
    
    集团招聘中心负责人|浙江吉利控股集团有限公司
    大中华区人才招聘总监|某国际酒店集团
    招聘及人事服务高级团队经理|交通银行太平洋信用卡中心
  • 17:00
    大会第二天结束

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    黄金赞助
    大会主席赞助
    联席赞助
    展台赞助

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